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嚴格規定要求 穩步推進調整

發布時間:2007-11-07閱讀次數:
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----總部人力資源管理中心領導蒞臨六安商廈

??? 11月6日,總部人力資源管理中心副主任徐長水一行蒞臨六安商廈指導工作,也是在六安商廈實施“三定”方案調整工作的關鍵階段進行的調研指導。

??? 徐主任一行聽取了六安商廈實施“三定”方案調整工作的情況匯報,召開了商廈各部門(賣場)負責人座談會,充分聽取大家對這次調整工作的看法,要求大家要進一步統一思想,深化對調整工作意義的認識,站在全局和發展的高度來看待調整工作,只有建立精干、合成、高效的團隊,才能提升連鎖經營管理工作水平,增強企業核心競爭力。徐主任還就相關部門的人員調配提出了指導性意見,要求調整工作要嚴格按照總部下發的員工異動管理辦法執行,注重工作流程,嚴格職級權限,做到經營工作不斷,工作秩序不亂,人員思想不散,使經營工作和調整工作相互促進、相互推動,確保調整工作在既定時間內順利完成,不拖延、不走樣。

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????????????????????????????????????????????????????????????? (六安商廈? 葉永福/文)

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